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Rapport

Rapport mensuel parrainage : mars 2026

Vue mensuelle des roles les plus demandes, des villes actives et des evolutions d'intention de recrutement.

Publie le 03/03/2026Mis a jour le 03/03/20268 min de lecture
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La demande de mars s'est concentree sur les roles d'ingenierie logicielle, data et operations dans les grandes villes.

Resume executif

Evolutions cles

  • Hausse nette de la demande remote et hybride
  • Concurrence en hausse sur les niveaux junior et confirme
  • Taux de reponse globalement stable sur les entreprises bien ciblees

Actions recommandees

Utilisez les pages role-ville pour prioriser les mises a jour de listings. Ajustez vos messages d'outreach autour des signaux de fit et du bon timing.

Note methodologique

Ce rapport doit etre mis a jour chaque mois et relie aux hubs demande, salaire et entreprises.